陜汽集團(tuán)啟動(dòng)廠慶四十周年“感動(dòng)陜汽”人物評(píng)選活動(dòng)

　　2008年2月28日是陜汽集團(tuán)公司成立四十周年的喜慶日子。

　　四十年來陜汽從無到有，從小到大，發(fā)生了翻天覆地的變化。作為陜西省裝備制造業(yè)的排頭兵，作為中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)和中國(guó)機(jī)械500強(qiáng)企業(yè)，陜汽已由行業(yè)的跟隨者向領(lǐng)跑者轉(zhuǎn)變。2007年陜汽集團(tuán)重型卡車產(chǎn)銷雙雙突破六萬輛，產(chǎn)值實(shí)現(xiàn)180億元。

　　四十年來，陜汽人為企業(yè)生存和持續(xù)健康發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)，涌現(xiàn)出許多令人感動(dòng)、令人激動(dòng)和振奮、受人尊敬的人和事。值此四十年周年廠慶之際，陜汽集團(tuán)公司決定舉辦“感動(dòng)陜汽”人物評(píng)選活動(dòng)。

　　此次評(píng)選活動(dòng)的主題是真情感動(dòng)，創(chuàng)新發(fā)展。

　　“感動(dòng)陜汽”人物評(píng)選范圍：一是全集團(tuán)在職員工、離退休（含內(nèi)退）員工，二是為陜汽做出貢獻(xiàn)的已故員工，三是陜汽海內(nèi)外朋友，四是在陜汽生活、學(xué)習(xí)、工作過的外國(guó)專家與學(xué)者，五是“感動(dòng)陜汽”人物可以是個(gè)人，也可以是群體。

　　“感動(dòng)陜汽”人物評(píng)選條件：一是為推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步、時(shí)代發(fā)展做出貢獻(xiàn)，并引起社會(huì)廣泛關(guān)注和認(rèn)同的人物。二是在平凡的崗位上默默奉獻(xiàn)創(chuàng)造出不平凡業(yè)績(jī)的人物。三是為社會(huì)公益事業(yè)、公平正義作出突出貢獻(xiàn)的人物。四是代表社會(huì)發(fā)展方向、社會(huì)價(jià)值觀取向及時(shí)代精神的人物。五是在生活、家庭、情感上的行為體現(xiàn)中華傳統(tǒng)美德、家庭美德和良好社會(huì)風(fēng)尚的人物。

　　“感動(dòng)陜汽”人物評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)：一是具有時(shí)代性、典型性和群眾性：所評(píng)選的人物也許就在陜汽，也許已經(jīng)走出陜汽，也許只是在陜汽工作學(xué)習(xí)。不要求他的職位有多高、事跡有多么轟轟烈烈，但他的行為要足以讓他身邊的人感動(dòng)，身上都折射出一種共同的精神——陜汽精神，都具有值得宣傳和弘揚(yáng)的動(dòng)人事跡。二是具有感染力：不以成就論英雄，強(qiáng)調(diào)在精神層面感動(dòng)人的人物。他可以是平頭百姓，也可以是企業(yè)精英，最重要的是每一個(gè)人物都有令人感動(dòng)的故事，每個(gè)人物都具有某種感人的精神。如：事跡涉及鄰里和睦、夫妻恩愛、敬老愛幼、扶貧濟(jì)困、見義勇為、拾金不昧、誠(chéng)實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、自強(qiáng)不息、艱苦創(chuàng)業(yè)等道德典范。三是具有影響力：他們的事跡在社會(huì)或企業(yè)中具有廣泛積極的影響力，感動(dòng)群眾，感動(dòng)陜汽，形成良好的輿論導(dǎo)向。四是具有陜汽情結(jié)：他們用自己的方式，從獨(dú)特的視角關(guān)注、支持陜汽，詮釋著他們對(duì)陜汽“德”文化的理解，延續(xù)著一個(gè)不可割舍的陜汽情結(jié)，體現(xiàn)著對(duì)陜汽的責(zé)任，踐行著陜汽精神，弘揚(yáng)著陜汽“德”文化，用自己的努力表達(dá)著對(duì)陜汽的關(guān)切，推動(dòng)著陜汽的發(fā)展。他們的事跡可能曾被眾人傳誦，可能還不為人知，但在過去的40年，他們的所作所為給我們的心靈帶來了沖擊和震撼，著實(shí)感動(dòng)了陜汽。

　　陜汽集團(tuán)公司成立了“感動(dòng)陜汽”人物評(píng)選委員會(huì)與評(píng)委會(huì)辦公室。評(píng)委會(huì)主任由張玉浦董事長(zhǎng)擔(dān)任。副主任由方紅衛(wèi)總經(jīng)理和陳巨元書記擔(dān)任。

　　目前評(píng)選活動(dòng)正如火如荼地展開。